Пенсионные льготы северянам.

8 декабря 2006 (63)

Пенсионные льготы северянам

Пенсионное обеспечение граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

С целью возмещения гражданам дополнительных материальных и физиологических за- трат в связи с работой и проживанием в экстремальных природно-климатических условиях в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях действующим законодательством установлены соответствующие пенсионные льготы.

Основными законодательными актами, регулирующими пенсионное обеспечение указанных граждан, являются Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Закон Российской Федерации от 19.02.1993 N 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях".

"Северяне", в отличие от других граждан нашей страны, в соответствии с вышеуказанными законами имеют следующие преимущества при уходе на пенсию:

1. Снижение пенсионного возраста - мужчинам пенсия назначается по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Необходимо отметить, что "северный" стаж всегда исчислялся и исчисляется календарно.

Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, пенсия устанавливается за 15 лет работы в районах Крайнего Севера. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, пенсия назначается с уменьшением общеустановленного статьей 7 пенсионного возраста на 4 месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Например: мужчине, имеющему стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, 15 лет 7 месяцев, пенсия по старости может быть назначена в 56 лет 4 месяца. Женщине при наличии этого же стажа пенсия будет назначена по достижении возраста 51 год 4 месяца.

2. Женщинам, родившим двух и более детей, трудовая пенсия назначается по достижении возраста 50 лет, если имеется страховой стаж не менее 20 лет и они проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

При этом обращаем ваше внимание, что периоды работы учитываются в календарном порядке.

3. Повышенное отношение среднемесячного заработка применяется независимо от места жительства при соблюдении следующих условий:

а) достижение возраста 55 лет мужчинами и 50 лет женщинами;

б) наличие на 01.01.2002 страхового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин;

в) наличие на 01.01.2002 не менее 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях.

При определении расчетного размера трудовой пенсии для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера или в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в стране учитывается в повышенных размерах. В частности:

- не свыше 1,4 - для лиц, проживающих в районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

- не свыше 1,7 - для лиц, проживающих в районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,5 до 1,8;

- не свыше 1,9 - для лиц, проживающих в районах и местностях, в которых к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере от 1,8 и выше.

Если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается районный коэффициент к заработной плате, действующий в данном районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

Поскольку для учета "северного" заработка по повышенным нормам предусматривается связь с установленными районными коэффициентами к заработной плате, то эти нормы применяются только в случае вхождения в состав заработка, из которого определяется расчетный размер пенсии, выплаты по районному коэффициенту, полученной за работу на Крайнем Севере (в состав заработка, приходящегося на эти периоды, должны входить выплаты по районному коэффициенту за периоды работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях продолжительностью не менее одного полного месяца).

Если в состав заработка входят разные районные коэффициенты, полученные за работу на Крайнем Севере, то учитывается последний по времени коэффициент.

В справке о заработке за соответствующие периоды работы на Крайнем Севере районный коэффициент может быть и не указан работодателем. Может быть указан районный коэффициент, фактически начисленный работнику, например установленный для работников производственных отраслей.

Во всех случаях во внимание принимается местонахождение организации, выдавшей справку (место работы пенсионера), и соответствующий районный коэффициент, установленный в централизованном порядке в данном районе или местности.

4. Суммирование льгот по снижению пенсионного возраста - к стажу работы на Севере прибавляются периоды работы с вредными условиями труда.

В соответствии с частью 2 ст. 29 Закона РФ от 19.02.1993 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях", которая применяется с 01.01.2002 как не противоречащая Федеральному закону от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим, кроме того, необходимый стаж для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда, возраст, установленный для назначения льготной пенсии, уменьшается на 5 лет. При этом не требуется, чтобы специальный стаж с особыми условиями труда был выработан на Крайнем Севере.

Например: мужчина проработал в Вельском р-не Архангельской области (местность, приравненная к району Крайнего Севера) 22 года и 12 лет 6 месяцев по Списку N 2 в г.Москве, т.е. имеет право на досрочную трудовую пенсию по двум основаниям. Пенсия ему может быть назначена с 50 лет, т.е со снижением возраста 55 лет, установленного для назначения досрочной трудовой пенсии по старости по Списку N 2 и дополнительно на 5 лет за стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

5. С 1 января 2004 года вступил в силу Федеральный закон от 29 ноября 2003 года N 154-ФЗ "Об увеличении базовой части трудовой пенсии лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях".

Источник: http://www.arhpress.ru/velsk-info/2006/12/8/14-p.shtml

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники
Запись опубликована в рубрике ПЕНСИИ И ЛЬГОТЫ СЕВЕРЯН. Добавьте в закладки постоянную ссылку.

15 комментариев: Пенсионные льготы северянам.

  1. Валентина говорит:

    Добрый день. Я пенсионерка по- северному стажу, сейчас живу на Южном Урале. Могу я пользоваться льготами?- Раз в два года оплачиваются билеты плацкарт по России»

    • Severyanin говорит:

      Уважаемая Валентина, здравствуйте. Право на компенсацию расходов, по оплате стоимости проезда к месту отдыха, на территории Росcийской Федерации, и обратно, имеют только те пенсионеры, которые проживают и получают трудовые пенсии и пенсии по инвалидности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Если место Вашей регистрации, где вы проживаете в настоящее время, не относится к этим районам, то воспользоваться этой льготой Вы не сможете.
      Severyanin

  2. Влад говорит:

    Я отработал на Крайнем Севере 13,5 лет.
    Имею ли я право на повышающий коэффициент к пенсии?
    Спасибо.

    • Николай говорит:

      Повышающий коэффициент размера фиксированной части понятен. А как на Северах заработать повышающий коэффициент к страховой части ???

      • Severyanin говорит:

        Гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 лет в местностях, приравненных к ним, и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин, фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности устанавливается в повышенном размере.
        Т.е. вся сумма вашей пенсии будет увеличена на коэффициент, который расчитывается индивидуально каждому северянину, в зависимости от места проживания в районах Крайнего Севера и Дальнего Востока и условий работы. При переселении в центральную часть РФ этот коэффициент будет ниже (расчитывается индивидуально каждому северянину).

    • Severyanin говорит:

      Гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 лет в местностях, приравненных к ним, и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин, фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности устанавливается в повышенном размере не зависимо от места жительства.
      Вам для получения трудовой пенсии, с повышающим коэффициентом, необходим трудовой стаж в районах Крайнего Севера 15 лет. Этот стаж можна суммировать. Отработанные 13,5 лет и если здоровье позволяет- еще полтора года (на любой должности).

  3. фёдор говорит:

    Я проработал на Севере с 05.02.1993г. по 13.04.2011г. в п.Айхал, где козфф равен 2. Сейчас я у хожу на пенсию по льготе 5декабря 2013г. Я хотел бы знать, как будет начисляться моя пенсия?

  4. Severyanin говорит:

    Для оформления трудовой пенсии Вам необходимо совершить определенные действия и подтвердить наличие условий, которые определяют право на ее получение.

    Установлены два порядка подачи заявления о назначении трудовой пенсии:
    первый касается тех граждан, которые ко времени обращения за трудовой пенсией продолжают работать,
    а второй — всех остальных граждан, прекративших трудовую деятельность по тем или причинам.

    Рабочие и служащие подают заявление о назначении трудовой пенсии в администрацию работодателя, где они трудятся; оставившие работу — непосредственно в территориальные органы фонда по месту их жительства.

    С момента подачи заявления начинается процедура оформления трудовой пенсии.

    Обращение за назначением трудовой пенсии — первый этап этой процедуры.

    Заявление о назначении трудовой пенсии подается в письменной форме. В нем указывается, в частности, от кого поступило заявление, какую пенсию просит назначить обратившийся и какие документы он прилагает к заявлению.

    Образец (бланк) заявления обычно имеется в организации (учреждении). Его текст, составленный по определенной форме, напоминает будущему пенсионеру его права и обязанности: он может получать лишь одну трудовой пенсию по своему выбору и обязан извещать территориальный орган фонда обо всех обстоятельствах, влекущих уменьшение размера трудовой пенсии либо приостановку ее выплаты и т. п.

    Решение администрации о представлении работника к назначению трудовой пенсии облекается в форму соответствующего документа — Представление.

    В Представление вносятся все сведения, необходимые для рассмотрения вопроса о назначении трудовой пенсии.

    В частности, в нем указываются данные о месте жительства и времени рождения работника (содержатся в паспорте, который предъявляется обратившимся за трудовой пенсией), а также сведения о его трудовой деятельности.

    Стаж подсчитывается отдельно — по трудовой книжке и по другим документам, а затем суммируется. Из всего стажа выделяется специальный, т. е. дающий право на получение трудовой пенсии на льготных условиях.

    Важно. Представление подписывает руководитель организации и заверяет печатью.

    С целью заблаговременной подготовки документов для назначения трудовой пенсии по старости (страховой части трудовой пенсии по старости), проверки их достоверности и правильности оформления за 4 месяца до наступления права на трудовую пенсию застрахованному лицу по месту жительства (или через страхователя) направляется извещение с памяткой о назначении пенсии.

    Для этого необходимо самостоятельно либо через представителя кадровой службы организации представить в территориальный орган ПФР вместе с Представлением следующие документы:
    заявление;
    паспорт (подлинник и копия страниц с паспортными данными, фотографией и пропиской);
    страховое свидетельство (пластиковая карточка);
    свидетельство о постановке на учет в налоговом органе в качестве индивидуального предпринимателя;
    трудовую книжку (подлинник и копии всех страниц);
    справку о страховом стаже;
    военный билет (подлинник и копия);
    свидетельство о браке (подлинник и копия);
    справку о заработной плате за 60 месяцев (в случае, когда отношение по зарплате за 2000-2001 гг. менее 1,2);
    иные документы о стаже (при необходимости);
    свидетельство о рождении всех детей независимо от возраста (для женщин).

    Кроме того, в необходимых случаях прилагаются документы:
    о нетрудоспособных членах семьи;
    подтверждающие нахождение нетрудоспособных членов семьи на иждивении;
    о месте пребывания или фактического проживания на территории РФ;
    подтверждающие место постоянного жительства гражданина РФ за пределами территории Российской Федерации;
    об изменении фамилии, имени, отчества;
    об установлении инвалидности.

    К заявлению о назначении досрочной трудовой пенсии в дополнение к указанным должны быть приложены документы:
    подтверждающие стаж на соответствующих видах работ; о рождении ребенка;
    о воспитании ребенка до 8-летнего возраста;
    подтверждающие, что ребенок признавался инвалидом с детства или «ребенок-инвалид»;
    подтверждающие родственные отношения с инвалидом с детства (пп. 1 п. 1 ст. 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»);
    подтверждающие, что другой родитель не является получателем трудовой пенсии по старости, установленной за того же ребенка (пп. 1 п. 1 ст. 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»);
    удостоверяющие личность и полномочия опекуна (пп. 1 п. 1 ст. 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»);
    о признании инвалидом вследствие военной травмы;
    о признании инвалидом по зрению;
    о наличии заболевания;
    о работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
    Примечание: Если вы еще не обращались за назначением пенсии, обращайтесь немедленно, т.к.дата обращения за назначением трудовой пенсии является важным юридическим фактом в пенсионном обеспечении, поскольку с учетом этой даты определяется срок, с которого производятся назначение и выплата трудовой пенсии.

    А размер пенсии вам смогут расчитать в Пенсионном Фонде, после предоставления Вами документов.
    Для того чтобы расчитать вашу пенсию, нужно знать ваш пенсионный капитал. Это те суммы (14 процентов от величины зарплаты), которые с 2002 года ваш работодатель ежемесячно вносил в Пенсионный фонд из своих средств (не путайте с вашими 13-ю процентами подоходного). Есть еще пенсионные накопления: так называемое денежное выражение пенсионных прав, то есть средний заработок за 2000–2001 годы и трудовой стаж на январь 2002 года, которые при помощи особой формулы переводятся в суммы, добавляемые к пенсионному капиталу.

    Для понимания того, как рассчитать пенсию по старости, нужно также посчитать накопительную часть пенсии. Она считается почти так же, как и предыдущая, страховая, т.е. пенсионные накопления делятся на время дожития. При этом накопительная часть может быть отдана управляющей компании, которая, вложив средства в прибыльное дело, может увеличить суммы (но может и уменьшить их, прогорев с вложениями).

    Базовая часть трудовой пенсии по старости не зависит ни от чего – она назначается законом, ее величина постоянна, хотя и относительно – базовая часть пенсии по старости ежегодно индексируется на уровень инфляции.

  5. Гражданин говорит:

    Предложенный вариант пенсионной формулы Жириновским В.В. «300руб. за год работы» понятен и приемлем. Если к его варианту для оптимизации формулы добавить коэффициент за поступившие размеры страховых взносов и за работу в районах Крайнего Севера, то это была бы самая удачная, справедливая формула. Почему Минтруда не рассматривает указанный вариант формулы??? Или бояться что народу будет все понятно и прозрачно, не обманешь пенсионеров и не своруешь из ПФ….?

  6. Виталий говорит:

    Отработал в районах приравненых к Крайнему Северу 15 лет
    При начислении пенсии не учли коэф. 1,6 за время работы в районах.
    Правильно ли это?

    • Severyanin говорит:

      Виталий, по существующему закону:гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 лет в местностях, приравненных к ним, и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин, фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности устанавливается в повышенном размере. Ваш стаж работы 15 лет в местностях приравненных к районам КС, cледовательно коэффициент 1,6 вам не учли при расчете пенсии. Но если вы сомневаетесь в правильности расчета своей пенсии, вам необходимо обратиться письменно с запросом в ваше отделение ПФ. С письменным ответом ПФ обратиться в суд о перерасчете пенсии.

  7. татьяна говорит:

    При переезде с Севера в другой регион, сохраняется размер пенсии или нет?

    • Severyanin говорит:

      При переезде с Севера в другой регион, будет изменен районный коэффициент к фиксированному базовому размеру пенсии в меньшую сторону на тот, который установлен законом. Подробную информацию Вам могут дать в вашем отделении ПФ, на основании информации из вашего личного дела.

  8. Валерий говорит:

    Здравствуйте. Я проработал на Севере в поселке Тарко-сале, в сейсморазведки 5 лет, с 1977-1982 .В которых 2 года помощником бурильщика и 3 года взрывником.Имею ли я право на досрочный выход на пенсию? Мне сейчас 58 лет.

  9. Cибиряк говорит:

    Понравилось решение Президента направить усилия на развитие регионов Дальнего Востока. Однако эти усилия может тормознуть новый законопроект «о страховых пенсиях», который лишает северян и приравненных к ним северных коэффициентов в основной страховой части пенсии, оставив их только в фиксированной выплате. Это не может не сказаться на необходимый приток рабочей силы в эти регионы.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *


*

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>